赵环宇，一位知名媒体人士，最新披露，石家庄翔蓝队和江西女篮均表现出浓厚的参赛兴趣，并已提交了相关准入文件。然而，篮协对这两支队伍的申请予以驳回，主要原因是两队存在未支付员工薪酬的问题。
近期，深篮企业在官方网站上公布了新赛季NBL与WCBA联赛通过资格审核的俱乐部阵容，其中NBL和WCBA各有13和19家俱乐部获得了新赛季的参赛许可。然而，根据过往的经验，名单上列出的名字固然重要，但名单之外的名字，其重要性有时更不容忽视。事实上，在这两个联赛中，各有两支球队未能通过资格审核，它们分别是石家庄翔蓝男子篮球队和江西赣星女子篮球队——而安徽皖江龙（也称作安徽文一）已解散，并未提交相应的资格申请材料。
遭遇准入挫折实属罕见，一位行业内部人士半开玩笑地告诉我：“在我的记忆中，上一次球队未能通过准入审核，已是2008年的北京奥神之举。”
然而，这两个案例之间存在着根本性的差异。奥神当年未能成功获得准入资格，是由于未能按时提交必要的准入文件，这是一个主观上的失误——实际上，CBA联赛委员会曾特别延长了他们提交材料的期限；相比之下，石家庄翔蓝与江西赣星均怀有强烈的参赛愿望，并且均已提交了准入文件，却因未能支付薪资而遭到中国篮协的拒绝。
在各个领域，确保薪酬和奖金的按时支付构成企业最基本的责任标准，这一准则亦适用于职业篮球组织。以NBL为例，在其《俱乐部准入评估细则》中，有明确的规定指出：“各俱乐部不得拖欠工作人员、球员以及教练团队的薪资、奖金及其他费用，如球员租借费用。”在通过准入审核的过程中，俱乐部必须提交一份“无欠薪承诺书”。
广泛认知的是，在中国职业篮球领域，拖欠薪资的问题——特别是在近几个赛季——屡见不鲜，部分联赛在特定赛季甚至普遍存在拖欠薪资的现象。然而，因欠薪而未能通过准入的情况却未曾出现，一些球队即便背负着多种债务，仍能顺利通过准入审查，最终加入职业联赛。
诸多因素共同促成了这一现象。以《俱乐部准入评估细则》为例，其中存在缺陷，而“与俱乐部不存在合同履约纠纷确认函”仅适用于“本赛季注册球员”。换句话说，若俱乐部不再为欠薪球员注册，则无需向其发放该确认函。此外，即便俱乐部继续注册欠薪球员，他们仍有可能被说服签署确认函，承诺欠款将延迟发放。为了能够继续参加比赛，众多球员往往选择签字。同时，联赛公司和中国篮协有时对此采取宽容态度。另一方面，许多球员的维权意识较弱，且缺乏有效的维权途径。
众多因素共同导致了这一后果，即薪资拖欠问题在中国职业篮球界演变成了一个难以根除的顽固症结。
在现实层面上，一个虽欠薪却能正常参赛的俱乐部，即便偿还债务的时间线尚不明确，债权方仍抱有希望——毕竟，只要球队继续参与比赛，它们大多数都能从地方政府和赞助商那里每年获得数以百万计的资助，对于CBA球队来说，这还包括联赛的分红。相比之下，那些因欠薪而无法参赛的俱乐部，才是让债权人陷入绝望的真正原因。因此，各方都倾向于推动这些欠薪俱乐部维持比赛参与。